Размер шрифта
Новости Спорт
Выйти
США и Израиль атаковали ИранУдар ВСУ по БрянскуПереговоры о мире на Украине

Россиянам назвали выгодные и невыгодные месяцы для отпуска до конца года

Экономист Балынин: до конца года выгоднее всего уйти в отпуск в октябре

Россиянам до конца 2025 года выгоднее всего уйти в отпуск в октябре, наименее выгодно — в ноябре, сказал «Газете.Ru» кандидат экономических наук, доцент Финансового университета при правительстве РФ Игорь Балынин.

«В октябре 31 календарный день, из которых в соответствии с производственным календарем по пятидневной рабочей неделе 23 рабочих. В ноябре 30 календарных дней, из которых 19 рабочих. В декабре 31 календарный день, из которых 22 рабочих. Если мы предположим, что актуальная заработная плата (в расчете за месяц) для октября-декабря 2025 года у работника будет составлять 72 тыс. рублей, а средний дневной заработок равен 2158 рублей, получится, что в октябре сумма отпускных будет 30,2 тыс. рублей, а зарплата — 40,7 тыс. рублей (всего — 70,9 тыс. рублей), в ноябре — 30,2 тыс. рублей и 37,9 тыс. рублей соответственно (то есть более 68 тыс. рублей). В декабре сумма отпускных составит 30,2 тыс. рублей, зарплата – 39,3 тыс. рублей (всего — более 69 тыс. рублей)», — отметил Балынин.

По его словам, средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, исчисляется путем деления суммы зарплаты, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней. Последнее значение равно 29,3. Экономист уточнил, что нюансов и деталей расчета много, но из ключевого целесообразно отметить следующие два момента. Во-первых, за календарные дни отпуска выплачиваются отпускные. Во-вторых, за дни трудовой деятельности выплачивается зарплата (пропорционально числу рабочих дней).

Балынин добавил, что оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала, поэтому в рассмотренном примере отпускные (30 212 рублей) будут выплачены до отпуска, а оплата труда — за отработанные дни месяца в установленные даты правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором. Такая дата определяется с обязательным учетом того, что выплата зарплаты должна производиться не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена (так прописано в Трудовом кодексе), заключил экономист.

Ранее врач объяснила, как отличить обычную усталость от выгорания.

 
Владислав Сурков уехал из России. Главное из его биографии, которую экранизируют на Западе
На сайте используются cookies. Продолжая использовать сайт, вы принимаете условия
Ok
1 Подписывайтесь на Газету.Ru в MAX Все ключевые события — в нашем канале. Подписывайтесь!