Цивилизация
Правительство определило график мероприятий, связанных с новой системой оплаты труда бюджетников, пишет газета «Коммерсантъ». Уже 1 сентября начнется подписание новых трудовых соглашений примерно 3 млн работников федеральных бюджетных учреждений и гражданского персонала Минобороны. А уже после 1 декабря зарплаты будут определяться так, что различия в оплате труда бюджетников могут резко возрасти.
По словам замминистра соцразвития Александра Сафонова, с 1 декабря базовый оклад бюджетника прежде всего будет зависеть от уровня образования, для этого будет определено четыре группы по степени профессиональной подготовки. Остальные доходы бюджетник будет получать через систему повышающих коэффициентов. Они зависят от сложности, важности трудовых функций, степени самостоятельности и ответственности. Из общей суммы дохода примерно 70% будет приходиться непосредственно на оклад и еще 30% — на надбавки. Это средние цифры, для отдельных категорий сотрудников, например высококвалифицированных хирургов, надбавка может быть увеличена даже в десять раз. На увеличение стимулирующих выплат будут пущены внебюджетные доходы бюджетных учреждений. Но больше всего по постановлению еще правительства Виктора Зубкова могут выиграть руководители учреждений: на их вознаграждение может быть пущено до 5% всех ассигнований на оплату труда в ведомстве, в подчинении которого они находятся.
