Российские компании стали чаще переманивать друг у друга сотрудников

Talantix: чаще всего в России переманивают рабочих и менеджеров по продажам

Российские компании стали активнее переманивать друг у друга сотрудников. Сегодня к прямому хантингу прибегают 67% работодателей. Об этом свидетельствуют результаты исследования Talantix, которые приводит «Лента.ру».

«Компаниям все сложнее закрывать свою потребность в сотрудниках, и для привлечения персонала работодатели применяют разные инструменты, среди которых не только увеличение зарплатного предложения, но и попытки заинтересовать сотрудников конкурентов», — комментирует директор по развитию CRM для рекрутинга Talantix Марина Хадина.

Чаще всего перевербовать пытаются рабочих (26%), менеджеров по продажам (24%) и специалистов производственной сферы (20%). Далее идут руководители и топ-менеджеры (13%), сотрудники торговли (12%) и IT-специалисты (11%).

До этого замглавы администрации президента РФ Максим Орешкин предложил решать проблему нехватки рабочих рук в стране за счет роботизации.

Ранее были названы самые дефицитные профессии в РФ.

{
    "_essence": "video",
    "media_position": "bottom",
    "uid": "_id_video_media_24118669_rnd_8",
    "video_id": "record::18cca8b6-abe7-4642-81cf-b5524a40e1d7"
}